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オリエンタルランドの新人教育で「ディズニーランド日本誘致の秘話」が教えられる納得の理由
2024.08.28
開園から40年以上の間、人々を魅了し続ける「東京ディズニーリゾート」。
キャストと呼ばれるパーク内スタッフの高いホスピタリティを生む教育法は、多くの企業から注目されている。
その人材教育の秘訣(ひけつ)はどのような点にあるのか。
東京ディズニーリゾートの運営会社であるオリエンタルランドで20年間人材育成を行い、2024年6月に書籍『どんな人も活躍できるディズニーのしくみ大全』(あさ出版)を出版した大住力(おおすみ りき)氏は「まずは理念を浸透させることが重要」と話す。
同氏に、ディズニーの人材育成の仕組みや、従業員の熱意を引き出す方法論を聞いた。
上記、JBpressの記事からの抜粋です。
詳細はオリジナル記事をご参照ください。
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キャストと呼ばれるパーク内スタッフの高いホスピタリティを生む教育法は、多くの企業から注目されている。
その人材教育の秘訣(ひけつ)はどのような点にあるのか。
東京ディズニーリゾートの運営会社であるオリエンタルランドで20年間人材育成を行い、2024年6月に書籍『どんな人も活躍できるディズニーのしくみ大全』(あさ出版)を出版した大住力(おおすみ りき)氏は「まずは理念を浸透させることが重要」と話す。
同氏に、ディズニーの人材育成の仕組みや、従業員の熱意を引き出す方法論を聞いた。
上記、JBpressの記事からの抜粋です。
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